4月25日，公司2019年“六比六创”劳动竞赛启动仪式在公司泰州内河港兴化港区城南作业区码头一期工程项目现场举行。兴化市开发区管委会主任刘海山，公司党委副书记、执行总经理（主持公司）刘凤松，公司党委副书记、纪委书记、工会主席何扬，项目监理公司、兴化项目公司、公司相关负责人，公司在建项目及协作单位代表等近70人参加了仪式，仪式由何扬主持。

  “六比六创”劳动竞赛立足公司全部工程建设项目，围绕“效益、技能、质量、创新、效果、贡献”六个方面，充分激发广大职工建功立业的主人翁精神和创新活力，努力打造精品工程、形成质量安全示范项目、产生科技创新成果、培养精尖管理人才、培训产业工人，将为加快公司可持续高质量发展作出应有的贡献，以优异成绩向祖国70华诞献礼。

  刘海山向参会的领导和嘉宾表示热烈的欢迎。他向参会人员介绍了兴化市情和开发区区情，高度评价了由中交海建负责实施的泰州内河港兴化港区城南作业区码头一期工程，同时真诚地希望全体参建人员继续努力、精心施工、挂图作战，全力推进工程建设，为推动开发区实现高质量发展贡献力量。

  刘凤松结合项目规范管理和劳动竞赛活动，提四点意见：一是全力守住安全生产管理底线，坚定“零事故、零伤害、零污染”管理目标，严格落实中国交建“三基、四化、十二到位”要求，层层压实责任。二是全力提升项目管理品质，严格落实集团2019年“改革调整与品质提升年”活动部署，坚决落实“三三四”工程要求，提高中交海建项目综合管理水平。三是全力创造项目管理效益，落实“五化一快”工作要求，发挥两级总部与项目部的联动作用，加强信息化建设与生产经营管理工作的有效融合，提高工作效率，减少成本浪费。四是全力打响中交海建项目管理品牌，以优秀的管理水平和成果，在稳步发展中创造中交海建品牌。

  何扬对劳动竞赛的开展提三点要求：一是提高认识，加强领导，不断健全和完善组织机构，推动竞赛活动顺利实施。二是细化方案，广泛动员。各单位做好主题竞赛方案的细化，营造竞赛创造价值，竞赛促进发展的氛围。三是加强宣传，做好服务。要总结提升、选树典型、推广经验，努力使劳动竞赛成为职工群众建功立业的有效载体。

  启动仪式发布了《中交海建2019年“六比六创”劳动竞赛活动方案》，对公司6个在建项目进行竞赛启动授旗活动。监理公司、兴化项目公司、在建项目代表进行了表态发言。公司领导及相关人员在启动会后进行了现场调研。

图 / 文  杨皓涵 刘轲