3月22日，中交疏浚党工部积极贯彻落实总部2024年“三务必三转变三提升”作风建设专项提升行动工作要求，靠前服务、“送教上门”，到中交海建开展党建工作调研和帮扶指导，着力帮助中交海建解决问题。

　　调研会上，中交疏浚党工部全员与中交海建党委副书记、党群部门同志以及基层党群干事代表，聚焦党建工作机制优化、党务干部后备人才培养、党建工作亮点打造、高质量党建引领保障企业高质量发展等内容，进行了4小时的深入沟通和充分交流，共同研究分析基层党建工作难点痛点堵点，提出了有针对性的指导办法和帮扶措施。

　　近段时间以来，中交海建党委在基层党建工作方面作了积极探索和实践，表现出勇担重任、破局攻坚的信心和决心。下一步，中交海建要持续深入学习贯彻习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设、作风建设的重要论述，推动基层党建与中心工作深度融合，深入开展基层党建提质增效“七抓工程”，纵深推进“三务必三转变三提升”作风建设专项治理，持续提升党建价值创造能力，将党的优势转变为企业发展优势，谱写中交海建发展新篇章。

　　此次调研，是中交疏浚党工部带头落实中交疏浚党委、纪委工作部署，全面深化总部作风转变、工作效能提升，积极服务基层、帮助基层解决实际问题的一次生动实践。此次调研，使中交疏浚党工部对中交海建党建工作情况有了更深入的认识和了解，不仅有利于帮助中交海建提升党建工作质量，也为中交疏浚党工部下一步开展工作开拓了思路。下一步，中交疏浚党工部将进一步弘扬“浦江经验”，持续实施“送教上门”“送训上门”“现场办公”，加大对基层单位的帮扶指导力度，促进基层单位党建工作提升。